海口市2019年全市组织部长会议交流发言材料汇编
（ “试金石”系列№ 4 8 ）
“蓝秘书号”微信公众号
2019年3月
目 录
1．琼山区委组织部：
党建引领 真抓实干 坚决打赢脱贫攻坚战 1
2．美兰区委组织部：
党建引领促发展 江东新区添活力 3
3．市直属机关工作委员会：
抓实党建标准化 提升机关党建质量 5
4．海口国家高新区工委：
突出“四个强化” 聚拢四方英才 扛起省会城市人才高地龙头担当………7 5．市教育局党组：
落实全面从严治党 推动海口教育发展 9
6．市政府服务中心党组：
抓党建 提能力 优服务 打造市民游客满意的政府服务热线 11
海口市2019年全市组织部长会议交流发言材料汇编
2月28日，2019年全市组织部长会议召开。琼山区委组织部、美兰区委组织部、市直属机关工委、高新区工委、市教育局党组、市政府服务中心党组等单位代表作交流发言。
党建引领 真抓实干 坚决打赢脱贫攻坚战
琼山区委组织部
琼山区贫困人口占全市贫困人口的55%，脱贫攻坚任务最重。琼山坚持以党建引领脱贫攻坚重点任务落实，出实招、办实事，真抓实干，埋头苦干，为海口市获得全省脱贫攻坚大比武特等奖、顺利迎接国检做出了琼山贡献。
完善战斗体系，建强脱贫攻坚战斗队伍。琼山区不断调整优化三级战斗队伍，选优配强脱贫攻坚一线力量，为脱贫攻坚提供了坚强组织保障。一是区委班子坚持以身作则，优先由常委担任大队长，并在偏远任务重的大队增设政委， 有效强化了全区脱贫攻坚工作的组织领导。二是选优配强镇级领导班子，补齐了3个镇级正职岗位，调整了34名镇级干部，着力选拔一批能力突出、作风扎实的干部到脱贫任务较重的乡镇任职，担任中队长，切实提高了各级战斗队的执行力。三是积极优化村级工作队伍，及时调整补齐贫困村党组织书记3名，优化第一书记3名，新选派“十二五”建档立卡贫困村第一书记5名，驻村工作队员15名，并及时提供各类保障予以支持，大幅提升驻村工作队的战斗力。四是储备培养后备干部队伍，制定《关于加强村级后备干部队伍建设的实施意见（试行）》，选拔培养了220名村级后备干部，为打赢脱贫攻坚战提供了充足的人才保障。
带头攻坚克难，发挥基层党组织战斗堡垒作用。琼山区积极发挥基层党组织作用，在发展乡村经济、带领农民致富上取得了明显成效。一是成立甲子镇打赢脱贫攻坚战临时党支部，凝聚市、区、镇、村共109人的四级党员队伍力量， 有效整合各方帮扶资源，迎难而上，迅速扭转了甲子镇脱贫攻坚落后的被动局面。二是坚持党建引领，在全国农村集体产权制度改革试点工作中，推行“村党组织+合作社”发展模式，由村党支部书记兼任村级经济合作社理事长，大力发展壮大村集体经济。2018年，我区村级集体经济空壳率下降56%，在红旗、旧
州等地建起的三角梅“花卉经济”“庭院经济”模式发展村集体经济，增加贫困户收入，广受好评。三是涌现出一批先进典型，林道祥等25名优秀党员干部和7个优秀基层党组织获得市、区级表彰，为全区脱贫攻坚战斗队员和贫困群众作出示范表率。“田博士”卢照武、“田教授”蔡笃林等一批脱贫致富的贫困户典型积极递交入党申请书，努力向组织靠拢，成为帮助贫困人口增强脱贫信心和激发贫困群众内生动力的有力推手。
创新方式方法，凝聚脱贫攻坚强大合力。
