2017年房管局纪检组组长个人述责述廉报告

一、认真履职，努力工作，严格落实党风廉政建设监督责任1.加强组织协调。一是及时传达区纪委有关党风廉政建设和反腐败工作的部署要求，协助局党组抓好党风廉政工作;二是注重加强与局党组班子成员沟通，确保党风廉政建设两个责任主体既各司其职、又形成合力。三是及时提出工作建议,提醒督促局党组每季度研究党风廉政工作1次、每半年召开1次党风廉政工作推进会。四是分解目标任务，层层落实责任。督促房管局层层签订党风廉政建设责任书；协助局党组制定了本局《2107党风廉政建设和反腐败工作要点》、《2017年棚改项目廉政风险专项防控暨党风廉政建设和反腐败牵头工作实施方案》、《关于开展专项治理“微腐败”工作的实施方案》、《关于开展征收（搬迁）项目中的“微腐败”专项治理的工作方案》，对《xx区2017年预防腐败暨廉政风险专项防控重点任务》、《xx市xx区2017年党风廉政建设和反腐败工作任务分工》中房管局负责的牵头任务“坚决惩治征地拆迁中虚报冒领等行为”及棚改项目廉政风险专项防控工作进行了分解细化，明确分管领导、责任科室，并制定了班子及班子成员主体责任个性化清单共3份，监督责任清单1份。全面谋划部署了全局的党风廉政和反腐败工作任务，并与房管业务工作进行了较好的融合。为推进各项任务按期完成，开展督促检查3次、分析研判1次，建立了相关工作台帐，推动了党风廉政建设责任的落实。五是与分管科室负责人签订党风廉政责任书并每季度廉政谈话。六是督促房管局落实惩治和预防腐败工作任务。深入推进“积极预防,系统治理”工作。今年以来，在区纪委指导下，，对《xx区2017年预防腐败暨廉政风险专项防控重点任务》中房管局负责的牵头任务棚改项目廉政风险专项防控工作进行了分解细化，通过专题研究制定工作方案、深入梳理廉政风险点、建立工作台账、专项督查等举措积极推进，并进一步扎紧制度笼子，规范了业务流程，强化了制度保障，达到了源头治理的效果。2.严格纪律监督。通过明察暗访严格监督本局党员干部。一是监督检查房管局贯彻执行党的路线方针政策情况，尤其是加强对党的大政方针执行情况和区委、局党组关于推进棚户区改造、老旧院落改造、整治群众身边的“微腐败”问题等重大决策部署贯彻落实情况的监督检查，确保政令畅通。二是监督检查局领导班子维护党的政治纪律，执行民主集中制、选拔任用干部情况；三是对棚户区改造涉及“三重一大”事项集体决策等工作进行严格监督，确保严守纪律规矩。四是2017年度xx区房管局开展每月一专题的专项监督检查，先后开展了全局“微腐败”专项督查、征收过程中的不正之风监督检查、房政执法监督检查、直管公房保障服务工作督查等。五是坚持严以律己，发挥示范作用，对本纪检监察机构岗位开展风险防控管理,梳理廉政风险点,完善防控措施，自觉接受区纪委、局党组和群众监督，严防“灯下黑”。六是畅通信访举报渠道，开展专项监督检查。不断强化党性党纪教育，拧紧了思想“总开关”、筑牢行为“防火墙”。在监督检查中发现相关问题线索2件已移送上级纪检机关。3.深化作风监督。一是坚持每季度1次分析和研判干部队伍作风建设形势和问题不足，有针对性地开展正风肃纪整治。二是开展对八项规定执行情况的监督检查2次；三是实时督查我局牵头开展的征收（搬迁）项目中的“微腐败”专项治理的工作，促进治理工作有序有效开展，确保今年市局下达的我区棚户区改造2000户、老旧院落改造100户的年度目标任务圆满完成。四是持续开展干部作风督查，按区纪委部署深入开展“慢作为”专项整治，结合“微腐败”专项治理，坚持每月一次以上明察暗访，实践运用好监督执纪“四种形态”，对干部作风苗头性、倾向性问题抓早抓小，对违纪行为严格问责，先后诫勉谈话3人次、通报批评3人次、警示谈话提醒谈话3人次、扣发绩效工资2人次、函询2人次，促进了工作人员作风进一步好转。五是查找问题，深刻剖析，建章立制。结合“”微腐败”治理自查自纠，针对业务工作中暴露出的慢作为、不会为等问题，深刻反思，举一反三，通过传达学习、深入剖析、查找问题、制定措施、建章立制等环节，分类查找出房产管理尤其是棚改、老改工作在项目服务、项目推进、项目保障中存在的体制机制