公司党委2023年全面从严治党工作情况报告
根据工作安排，现将2023年全面从严治党工作情况汇报如下。
2023年以来，公司党委以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大和二十届中央纪委二次全会精神，扎实开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，全面落实上级关于全面从严治党要求，紧盯重点任务、狠抓关键环节，持续推进作风革命、效能革命，为公司实现高质量改革发展提供了坚强保证。
一、主要做法及成效
（一）结合主题教育，赓续严守纪律的政治基因
一是紧盯理论学习贯彻不放松。进一步强化党委理论学习中心组带头的引领性，在学懂弄通悟透上狠下功夫，确保全面从严治党与实际经营工作相结合。及时召开党委会议，认真学习贯彻习近平总书记关于全面从严治党、推进自我革命的重要论述以及近期的重要讲话精神，组织中心组专题学习共X次、研讨会X次，党组织书记及党员领导干部讲党课X次，举办专题培训班X次，确保各级党员全覆盖。二是认真开展主题教育工作，全面对标全面把握全面落实党中央目标要求，研究制定公司主题教育实施方案，公司党委班子以上率下领学、分层读书班促学、研讨交流讲学，示范带动全体党员干部读原著、学原文、悟原理，及时跟进学习习近平总书记最新讲话和文章，坚持不懈用党的创新理论凝心铸魂，共开展读书班交流两轮，共X人次。三是坚持问题导向、坚持实事求是、深入分析研判，在公司范围内确定了7个调研课题，开展“书记领办项目”“班子成员攻关项目”“党组织创新项目”共计8个。从5月份起，党员领导自行制定专题调研方案并适时开展调研工作，及时汇总梳理调研发现的问题、收集基层意见和建议，作出分析研判，查找问题症结，提出解决思路举措，形成专题调研报告7篇。三是紧盯落实整改不放松。公司党委召开主题教育调研成果交流会，公司党委成员围绕公司正反面典型案例进行剖析研讨，以刀刃向内的自我革命精神，勇于破解难题，深入查找在政治站位、理论学习、宗旨意识、能力水平、求实作风、工作成效等方面的问题和不足，能够当下改的，要立查立改、即知即改。一时解决不了的，要盯住改、限期改，一件一件整改到位，公司党委班子成员对照6个方面突出问题进行查摆，检视问题X个，目前已完成整改9个，X个持续整改项目在今年年底前完成。
（二）层层压实责任，严格规范党内政治生活
一是落实党委主体责任。将党组织研究讨论作为董事会、经理层决策重大问题的前置程序，进一步完善“三会一层”议事规则。截止目前，召开党委会X次，审议人事议题X项、党建议题X项、经营议题X项。二是严格党的组织生活制度。坚持“三会一课”制度，带头落实党组织书记讲党课，按照上级要求部署，认真开好2022年度和主题教育专题民主生活会，按照要求进行自我检视剖析，严格执行双重组织生活会制度，领导干部以普通党员身份参加所属党支部的集体学习。三是整顿“软弱涣散”党组织。对所属党支部开展三会一课、组织生活会、支部主题党日、党性分析和民主评议党员等制度等工作落实情况一一对照排查；通过公司党委牵头，党支部书记强化落实，制定年度组织生活和学习计划，结合每月主题党日提升支部党员的整体素质，严格执行“三会一课”等组织生活制度，现已将检查出的问题全部整顿到位。截止目前，各党支部共开展主题党日X余次，参与党员80余人次；召开党员大会X次、支委会X次、党小组会议X次，专题党课X次，通过“三会一课”不断强化学习实效，引导党员干部认清小角色的大责任、提高小岗位的大站位，从思想上转变作风，从行动上践行高质量发展。四是强化党建基础工作。抓实发展党员工作，严格按照省委组织部印发的《发展党员实用手册》，对发展党员5个阶段25个步骤涉及的76个材料模板进行更新，并下发到各党组织，2023年按接受预备党员7名；组织69名党员参加“万名党员进党校”培训班并全部考核合格。每季度组织开展党建工作交叉检查，搭建“检查＋交流＋互鉴”的以检查促落实、以交流促提升的互学机制，截至目前，对X个党组织开展X次检查，共查出问题X项，除三季度反馈的4项问题外，其余问题均已整改到位。按期完成下属X个党支部换届工作，选优配强党支部班子；积极组织符合条件的党组织书记及中层干部X人次参加党性教育培训，组织党务工作者X人次参加党务骨干培训，通过培训交流等方式提升综合素质和党性修养，为夯实党建基础工作构建强劲人才力量。
