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妇联组织换届选举工作实施方案汇编(11篇) (2)

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目录

2.社区妇联换届选举工作方案 10

3.村妇联组织换届选举工作实施方案 14

4.社区妇联换届选举工作实施方案 21

5.村级妇联换届工作实施方案 26

6.妇联组织换届工作实施方案(镇乡) 32

7.街道村(社区)妇联换届工作实施方案 37

8.街道村(社区)妇联换届工作基本流程 41

9.社区妇联换届工作流程 42

10.村(社区)妇联换届选举大会建议议程 43

11.社区妇女代表大会议程 43

 


村(社区)妇联组织换届选举工作实施方案

根据《中华全国妇女联合会章程》《妇女联合会农村基层组织工作条例》《妇女联合会选举工作条例》和《自治区党委组织部、自治区妇联、自治区民政厅、自治区财政x〈关于印发2021年全区村(社区)妇联换届选举工作的意见〉的通知》(x妇字〔2021x号)和《中共xx委员会办公室xx人民政府办公室关于印发<2021年全县村(社区)两委换届选举工作实施方案>的通知》(x办发〔2021x号)、《县委组织部、县妇联、县民政局、县财政局<关于印发2021年全县村(社区)妇联组织换届选举工作实施方案>的通知》(横妇发〔2021x号)等有关规定,现就做好2021年全镇村(社区)妇联组织换届选举工作,制定如下实施方案。

一、总体要求

(一)指导思想

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,全面贯彻习近平总书记关于妇女和妇女工作的重要论述精神,扎实抓好村(社区)妇联组织换届选举工作,选优配强村(社区)妇女组织的领头雁,进一步增强基层妇联组织的政治性、先进性和群众性,提升引领联系服务妇女的能力,把村(社区)妇联建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、参与基层治理、团结妇女群众、服务改革发展的坚强战斗堡垒,在建设壮美xx、全面落实强首府战略和加快实现强县目标中贡献xx巾帼力量。

(二)基本原则

——坚持党的领导。始终以加强党的政治建设为统领,深入推进新时代党建带妇建工作,在镇党委的统一部署和领导下,因地制宜,统筹推进村(社区)妇联换届选举工作。

——坚持发扬民主。积极组织广大妇女有序参与,充分尊重妇女意愿,保障妇女权利,认真落实妇女的知情权、参与权、选举权、被选举权、监督权。

——坚持依法办事。严格执行法律法规和相关规定,完善工作机制,规范操作程序,依法依规进行换届选举。

——坚持选好干部。按照德才兼备、以德为先的要求,扩大选人视野,严格标准条件,好中选优,优中选强,真正把优秀人才选进妇联班子。

(三)目标任务

以此次换届选举为契机,选优配强村(社区)妇联班子特别是妇联主席,广泛遴选各行各业优秀女性作为妇联执委,把基层妇联组织建设得更加充满活力、更加坚强有力。注重将村(社区)两委班子中符合条件的女性成员按规定程序选拔为村(社区)妇联主席,大力推动符合条件的村(社区)妇联主席xxx%进入村(社区)两委班子,符合条件的可按照有关规定和程序确定为村定员全额补贴干部或村定员半额补贴干部。

(四)时间安排

村(社区)妇联组织换届选举,安排在村(社区)两委换届选举工作结束后集中开展,于2021x月底前完成。

二、优选配齐村(社区)妇联组织班子

(一)严格把握任职资格条件

1.村(社区)妇联执委候选人应当具备以下条件:坚决拥护中国共产党的领导,牢固树立四个意识、坚定四个自信、做到两个维护,坚决执行党的路线、方针、政策,自觉接受同级党组织和上级妇联组织的领导;适应新时期新形势下妇女工作需要,热爱妇女儿童事业,在妇女群众中威信较高;‍‍有较强的事业心和责任感,遵纪守法、廉洁奉公,作风民主、办事公道,敢于担当、乐于奉献,具有一定的组织协调能力和群众工作本领;思路开拓,善于学政策、用政策,掌握有一定的技术技能或专长,致富带富能力较强;具有正常履职的身体条件,能够保证必要的履职时间。

有下列情形之一的人员不能列为候选人:被剥夺政治权利的;政治上有问题的,政治上的两面人;严重损害国家和人民利益的;与敌对势力相勾结或接受国(境)外组织、个人参选资助或培训的;品行不端、道德败坏的;受过刑事处罚的;存在村霸和涉黑涉恶问题的;非法宗教的组织者、实施者、参与者;搞宗族派性的;因违规违法违纪被给予组织处理、党纪处分、政务处分且影响期未满的;违反生育政策处理未完结的;涉嫌违法违纪正在接受调查处理或被立案侦查的;有行贿受贿、权钱交易行为的;有拉票贿选或其他不正当竞争行为的以及其他干扰、妨碍、破坏换届选举行为的;拖欠集体资金,侵占集体资产、资源的;曾经被清理出村(社区)干部队伍的;没有履职能力、履职意愿不强的;长期外出不能在村(社区)履职的;被依法列为失信联合惩戒对象的;以及依据法律法规规定不能列为候选人的其他情形。

(二)合理设置领导机构职数

村(社区)妇联执行委员会委员(以下简称执委)不少于xx人,其中,设主席x人、副主席不少于x人。在少数民族人口比较集中的村(社区),妇联执委中应有一定比例的少数民族妇女。

(三)优化队伍整体结构



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