县委书记在全县村（社区）“两委”换届选举工作动员会上的讲话

县委书记在全县村（社区）“两委”换届选举工作动员会上的讲话同志们： 今天，经县委同意，召开全县村（社区）“两委”换届选举工作动员会，主要任务是传达学习省委、市委村（社区）“两委”换届工作动员会精神，部署全县村（社区）“两委”换届选举工作。刚才，XX同志宣读了《XX县村（社区）“两委”换届选举工作领导小组组成人员名单》和《XX县严肃换届选举“十个严禁”“四个一律”工作要求》；XX同志传达了省委、市委村（社区）“两委”换届选举动员会精神，对全县村（社区）换届选举工作进行了安排部署。稍后，县委组织部和市民政局的相关同志还要就村（社区）“两委”换届工作，开展专题业务培训。下面，我就全县村（社区）“两委”换届选举工作，讲几点意见。 一、统一思想，提高站位，充分认识村（社区）“两委”换届的重大意义 这次村（社区）“两委”换届选举，是在贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想背景下进行的村和社区同步换届选举。我们不能用老眼光、老态度看待，更不能凭老经验、老习惯办事，一定要站在新的高度，充分认识这次换届的重大意义。 第一，做好村（社区）“两委”换届工作，是贯彻全面从严治党的重要实践。党的十九大对全面从严治党作出战略部署，提出重整行装再出发，以永远在路上的执着把全面从严治党引向深入。先后出台《中华人民共和国监察法》、《中国共产党党务公开条例（试行）》和《关于党的基层组织任期的意见》，新修订《中国共产党纪律处分条例》，制定巡视工作五年规划，把基层党组织建设纳入巡视巡察重要内容。这一系列重大举措，都表明全面从严治党向基层延伸越往后越严、越细，真正做到了把全面从严治党覆盖到“最后一公里”。我们必须坚持“严”字当头，以更严格的标准、更严密的程序、更严明的纪律抓好换届，对所有村（社区）“两委”候选人来一次全面的“政治体检”，保证选出来的人忠诚可靠、干净担当，组织放心、群众满意。 第二，做好村（社区）“两委”换届工作，是夯实农村执政基础的必然要求。基础不牢，地动山摇；基础扎实，坚如磐石。基层党组织的领导能力如何，直接关系到党在基层的执政基础，关系到党各项政策的落地执行。近年来，县委高度重视“抓基层、打基础”工作，特别是“整县推进、整镇提升”工作推进以来，每年投入近3000万元，用于村（社区）干部提升待遇、党群服务中心提档升级和落实基层党建惠民实事，农村基层基础得到进一步夯实。但我们也要清醒地看到，基层干部的素质能力与新时代的新要求尚有较大差距，特别是村（社区）干部年龄偏大、学历偏低、能力偏弱，农村基层组织后继乏人等问题仍然十分突出。一些村（社区）“两委”班子战斗力不强、眼界不宽、办法不多、群众不满意；一些村（社区）干部以权谋私，违法违纪问题时有发生，造成党群干群关系日益紧张，等等。这些都直接影响了党在广大群众中的形象，动摇了党在农村的执政基础。对此，大家要引起高度重视，要以此次村（社区）“两委”换届为契机，坚持问题导向，及时解决存在的突出问题，切实把干部选好、把班子配强。 第三，做好村（社区）“两委”换届工作，是推动农村快速发展的现实需要。习近平总书记多次指出，全面建成小康社会，最艰巨最繁重的任务在农村，没有农村的小康，就没有全面建成小康社会。党的十九大明确提出实施乡村振兴战略，建设“产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕”的美丽乡村。这次换届选举恰恰是在我县实施乡村振兴战略的启动之年、发展壮大村级集体的破局之年进行的。根据《党章》和《关于党的基层组织任期的意见》的规定要求，基层党组织任期由3年调整为5年，本轮村（社区）“两委”换届要管5年。因此此次换届后的村（社区）“两委”班子直接肩负着我县乡村振兴战略、集体经济发展等重点工作能否顺利推进的历史重任。使命呼唤担当，目标引领未来。要完成这些使命和目标，迫切需要造就一支政治硬、能力强、善引路、“飞得高”的“头雁”队伍。这次换届，必须以更高的标准选人，选能力更高的人，推动村（社区）“两委”班子整体优化提升，切实肩负起未来5年我县飞跃发展的神圣使命。 二、突出重点，聚焦关键，准确把